Erhvervsdirektør til at stå i spidsen for vores erhvervsafdeling i Horsens
Har du fingeren på erhvervslivets puls i Horsensområdet? Er du formidabel til at udvikle relationer - og til at lede medarbejdere og skabe gode kundeoplevelser? Så er du måske den rette til at stå i spidsen for at drive og udvikle vores erhvervsafdeling, i Horsens
Vi leder efter dig, der:
- Kan fastholde og tiltrække både SMV og større erhvervskunder og trives i en udadvendt rolle, hvor du repræsenterer Sparekassen Kronjylland og vores værdier
- Kan lede, udvikle og inspirere 11 medarbejderne på erhvervsområdet – herunder en erhvervskundedirektør, som du kommer til at arbejde tæt sammen med
- Kan bidrage til en eminent rådgivning af vores erhvervskunder, så vi fortsat har Danmarks mest tilfredse.
- Har en kommerciel forståelse for kundernes virksomheder, er opsøgende og god til at skabe nye forretninger gennem både bestående og nye kunder.
Vi forventer lokalkendskab, solid erfaring med erhvervskunder og mindst fem års succesfuld ledererfaring. Du er ansvarlig og ordentlig i dit købmandskab, stærk i kreditbehandling og værner om fællesskabet.
Sådan forestiller vi os, at du bliver en succes i rollen:
Efter 100 dage tager du ansvar for din afdeling og føler dig godt hjemme i Sparekassen Kronjylland. Det er især lykkedes, fordi:
- Du har gennemgået vores 100 dages onboardingprogram og er blevet introduceret til ledelsesopgave, værdier og kundekoncepter.
- Du profilerer aktivt afdelingen over for nuværende og potentielle kunder og er med til at sætte afdelingen endnu mere på landkortet i Horsens Kommune – blandt andet gennem relevante netværk.
- Du har opbygget tillid i teamet og er med inspiration og motivation ved at sætte en retning for afdelings videre udvikling. Du har en stor lyst til at skabe resultater gennem andre og til sammen med medarbejderne at give erhvervskunderne lidt mere, end de forventer og dermed sikre høj kundetilfredshed
- Du har stor indsigt på kreditområdet og giver allerede sparring på kreditområdet til kollegerne i afdelingen og har etableret et tæt samarbejde med Kreditafdelingen.
Efter et år er du stolt af din afdeling, og du og hele holdet bidrager til en fortsat høj kunde- og medarbejdertilfredshed. Det skydes især, at:
- Teamet skaber hver dag gode kundeoplevelser og fastholder og tiltrækker derfor spændende erhvervskunder - både de større og de mindre, lokale erhvervskunder. Du tager ansvar, involverer og inddrager - og kan også uddelegere og give ansvar fra dig.
- Du tilrettelægger og leder afdelingens salgsfremmende aktiviteter i samarbejde med erhvervskundedirektøren. Du er en god rollemodel og går forrest i at skabe resultater.
- Udover kundetilfredshed står medarbejdertilfredshed højt på din dagsorden. Du værner om det gode sammenhold i afdelingen og bidrager aktivt til god trivsel og et inspirerende fagligt sparringsmiljø, hvor vi spiller hinanden bedre.
- Du holder af det tætte samarbejde med kunderne og tager løbende imod nye kunder til afdelingen sammen med dine medarbejdere. Din handlekraft og optimisme smitter af på teamet, og det er med til at sikre, at I sammen kommer i mål med afdelingens ambitioner.
- Du er en god sparringspartner for dine kolleger og trives i et miljø, hvor vi arbejder sammen som et hold for at nå vores mål. Dine gode samarbejdsevner har gjort, at du har fået opbygget et solidt netværk i Sparekassen Kronjylland, som du i det daglige arbejde kan trække på.
Stærke erhvervskompetencer
I Horsens bliver du leder for 11 medarbejdere i en ny, moderne erhvervsafdeling. Med en tæt kundekontakt og fokus på stærke personlige relationer praktiserer vi et setup, hvor erhvervskunden har en personlig rådgiver eller et fast rådgiverteam omkring sig, hvor afdelingens assisterende erhvervsrådgivere også kan indgå. Derudover inddrager vi afdelingens tilknyttede specialister, når vi har behov for assistance til eksempelvis Cash & Risk Management, Trade Finans m.v.
Vores størrelse gør, at vi har let ved at hjælpe hinanden og tilbyde fleksibilitet til den enkelte medarbejder i hverdagen – det gælder naturligvis også dig. Derudover vil vi hinanden og går op i at have det sjovt sammen, mens vi skaber gode resultater. Vi har et godt spænd af kompetencer og alder, og det giver en fed dynamik i et inspirerende fagligt miljø.
Erhvervsafdelingen deler hus med Horsens privatafdeling, som vi arbejder tæt sammen med blandt andet, når Sparekassen skal give økonomisk tryghed til ejerledere på både deres erhvervs- og privatøkonomi i et stærkt samspil mellem erhvervs- og privatrådgiver, eller når vi inddrager specialister inden for formuerådgivning.
Værdifuld ledersparring i solid sparekasse
Da Sparekassen Kronjylland har store ambitioner om at blive endnu større på erhvervsområdet, venter dig en vigtig lederrolle på et strategisk vigtigt fagområde. Med reference til områdedirektøren for Område Sydjylland bliver du en del af områdets ledergruppe, hvor du får adgang til værdifuld sparring og netværk med øvrige ledere i Sparekassen.
Du bliver samtidig en del af en solid sparekasse med en stærk kultur, mere end 1.000 kolleger og flotte resultater. Ifølge EPSI’s kundetilfredshedsanalyse fra 2025 har vi for eksempel fortsat landets mest tilfredse bankkunder - både blandt private og erhverv, og de seneste år har vi åbnet flere nye afdelinger.
Vi er en stor organisation med mange forskellige jobmuligheder – også, hvis du eller en medarbejder får nye interesser.
Kom og stå i spidsen for en fremadstormende erhvervsafdeling i Danmarks 7. største pengeinstitut!
Vi ser mangfoldighed som et aktiv og opfordrer alle uanset køn, alder, seksuel orientering, religion, handicap, politisk overbevisning samt socialt og etnisk tilhørsforhold til at søge stillingen.
Tårnhøj jobtilfredshed
Vores medarbejderes jobtilfredshed er markant højere end Rambølls branche-gennemsnit for finansvirksomheder. Det slår Rambølls trivselsundersøgelse 2025 fast.
Derudover ligger vi markant højere end andre finansvirksomheder, når vores medarbejdere bliver spurgt, hvor sandsynligt det er, at de vil anbefale andre at søge job i organisationen.
Hos os kan du derfor se frem til at blive en del af en organisation med høj trivsel og et stort fokus på, at tilfredse medarbejdere er en forudsætning for tilfredse kunder.
Ansvar, udfordringer og fællesskab
Vi er det 7. største danske pengeinstitut. Der venter dig mere end 1000 kolleger fordelt på cirka 54 afdelinger i Jylland, Odense og på Sjælland.
Du bliver en del af en flad organisation, hvor vi vægter fællesskab samt medarbejder- og kundetilfredshed højt. Du får blandt andet rig mulighed for at få indflydelse, udvikle dig og tage ansvar.
Vi har succes med at vokse, åbne nye afdelinger og have fokus på de personlige relationer. Hos os ringer kunderne ikke til et callcenter, men direkte til deres rådgiver. Vi vægter nemlig den personlige rådgivning højt og mener, at det er tiden, vi investerer, der gør forskellen.
Som garantsparekasse er vi selvejende. Det betyder blandt andet, at vi ikke har aktionærer, der skal have del i Sparekassens overskud. Det gør, at vi kan tænke mere langsigtet, ligesom det giver os stor frihed til at gøre en forskel i de lokalsamfund, hvor vi har vores kunder.
